為進一步加強干部隊伍建設，建立能上能下、優(yōu)勝劣汰的激勵機制，近日，市建筑設計研究院有限公司召開2023年度中層干部述職評議大會，全體員工參加會議。

　　會上，公司全體中層干部依次進行公開述職，分別從政治素質、履職能力、經(jīng)營業(yè)績、行風和職業(yè)道德建設四個方面總結2023年度工作成效和特色亮點工作，提出破解工作瓶頸的措施和2024年工作思路。

　　會議要求，一要提高政治站位，要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神。二要進一步錘煉綜合管理能力，全面提升履職水平。三要充分發(fā)揮“三甲”設計院技術優(yōu)勢，持之以恒履好職、盡好責，打造一支技術精湛、能打硬仗、作風優(yōu)良的高素質中層干部隊伍，奮力譜寫2024年公司高質量發(fā)展新篇章。（文：金妮 圖：李子淳）